Liderado por expertos. Basado en evidencia. Reconocido globalmente.

La evaluación más rigurosa del mundo.

Liderado por personas. Impulsado por IA. El mismo rigor — significativamente menos esfuerzo.

200,000+
Perspectivas de evaluación analizadas
35+
Años de conocimiento EFQM
1,000+
Mejores prácticas de referencia
50,000+
Organizaciones guiadas por EFQM en todo el mundo

Un nivel más profundo de evaluación — por diseño.

Una evaluación integral de extremo a extremo frente al Modelo EFQM completo. Un equipo de evaluadores expertos in situ. Un documento de presentación formal. Un informe de retroalimentación exhaustivo. Y para las organizaciones de mayor rendimiento, un camino hacia el Premio Global EFQM — puntuado sobre 1.000 puntos en un proceso de 4 a 6 meses.

La revisión más completa de su organización

Información detallada y fundamentada en evidencias sobre fortalezas y prioridades de mejora en todas las áreas de su organización.

Equipo de evaluadores expertos in situ

Un equipo internacional independiente de profesionales certificados realiza entrevistas, observa las operaciones e interactúa con su liderazgo.

Puntuación y clasificación en estrellas sobre 1.000

Una puntuación de referencia global y una calificación EFQM formal de 3 a 8 estrellas.

Análisis de base previo a la evaluación

Un informe de gestión preparado con antelación con el apoyo de EFQM x Sapience establece sus evidencias en todos los criterios del Modelo EFQM.

Camino hacia el Premio Global

Con una puntuación superior a 501 puntos, su organización se convierte en candidata al Premio Global EFQM — el reconocimiento más prestigioso del mundo.

Proceso estructurado que aporta valor

Desde la alineación interna y la preparación del informe, pasando por la evaluación in situ, hasta la retroalimentación detallada — un recorrido integral con acompañamiento.

Tres fases. Una imagen completa.

Desde la alineación interna, pasando por la evaluación experta, hasta la retroalimentación accionable y la planificación de mejoras. Normalmente de 4 a 6 meses de extremo a extremo.

01
Preparación
02
Evaluación
03
Retroalimentación
Fase 1

Preparación

Construya su línea de base organizacional

  • Alinéese internamente en su POR QUÉ, CÓMO y QUÉ
  • Cree una línea de base de transformación y una hoja de ruta
  • Prepare su informe de gestión — con el apoyo de EFQM x Sapience
Fase 2

Evaluación

Desafío externo de expertos

  • Equipo internacional independiente de evaluadores — metodología RADAR del Modelo EFQM
  • Visita in situ — entrevistas, grupos de enfoque, observaciones, interacción completa
  • Participación de toda la organización — entrevistas en todos los niveles y áreas de la organización
Fase 3

Retroalimentación

Información basada en datos y acción

  • Puntuación sobre 1.000 puntos con comparación de referencia global
  • Perspectivas estratégicas
  • Fortalezas y oportunidades de mejora a nivel de criterio
  • Hoja de ruta de mejora priorizada y certificado de reconocimiento EFQM

El mismo rigor. Menos esfuerzo.

Sapience se adapta a cada etapa de la Evaluación Advanced — reduciendo el esfuerzo sin reducir la calidad de sus resultados.

Etapa 1
Informe de gestión

Del material en bruto a la presentación lista para enviar.

  • Extraiga y mapee evidencias de documentos existentes
  • Identifique lagunas y cobertura débil de criterios
  • Ensamble y refine capítulos más rápidamente

 

Menos tiempo. Menos ciclos de redacción. Mayor confianza.

Etapa 2
Preparación de la visita in situ

Llegue controlado, coordinado y preparado.

  • Elabore agendas de visitas in situ y guiones de entrevistas
  • Consolide evidencias y detecte lagunas en los datos
  • Responda a las solicitudes de los evaluadores con menos fricción

 

Menos esfuerzo. Mayor alineación.

Etapa 3
Durante la visita in situ

Capture aprendizajes. Construya inteligencia.

  • Capture los aprendizajes de entrevistas e interacciones en tiempo real
  • Consolide la información emergente a medida que surge
  • Recuperación rápida de datos y aclaraciones

 

Más perspectiva. Conocimiento preservado y reutilizable.

Etapa 4
Aprovechamiento de la retroalimentación

1.000 puntos de perspectiva. Completamente desbloqueados.

  • Segmente la retroalimentación por tema o criterio
  • Diseñe acciones priorizadas en la hoja de ruta de mejora
  • Compare con las mejores prácticas anonimizadas

 

Mejores resultados. Acción de liderazgo más rápida.

El camino a seguir.

Una solicitud exitosa abre la puerta al Premio Global EFQM — y los ganadores de 2025 muestran cómo es la excelencia de clase mundial.

Solicitudes abiertas
Premio Global EFQM 2027

Obtenga 501 puntos o más en su Evaluación Avanzada y será elegible para participar en el Premio Global EFQM — el reconocimiento más prestigioso del mundo en rendimiento organizacional. Las solicitudes para 2027 están ahora abiertas.

Premio Global 2025
Cómo es la excelencia de clase mundial

Conozca las organizaciones que obtuvieron el reconocimiento del Premio Global EFQM en 2025 — un referente de excelencia sostenida en todos los sectores y regiones del mundo.

¿Listo para comenzar?

Reserve una reunión introductoria con el equipo de Reconocimiento EFQM. Liderado por personas. Impulsado por IA. Diseñado para ofrecer mejores resultados en cada etapa.